东部战区某空军基地汽车连正门，有一条红色底线，线内外分别写有“进线纪律”“出线安全”字样。每天晚上，连队全体人员都会自觉对齐基线，“人对线行为对表”早已成为官兵的习惯。近年来，公司根据基地、公司的使命使命和军队文化的特点，打造了“铁马”文化。机关脚下的标准更高，前线的要求更严。”
散在天上，聚成火
公司大部分车辆后勤保障任务由单人单车完成。与其他部队相比，缺乏作为官兵粘合剂的集体任务锐化。如何在公司内部形成团结的氛围，保证公司随时能聚成“火”，成为党支部面临的难题。
支部成员从兵种特点出发空军汽车兵有出息吗，巩固士兵士气，总结提炼的“铁马文化”得到官兵的广泛认同和拥护。“铁是‘四大铁精’中的铁，马一方面代表着汽车，另一方面代表着奋发进取的勃勃生机。” 说起公司的“铁马”精神，公司指导员津津乐道。
他们结合工作任务，提炼出“方向盘精神”、“发动机精神”、“车轮精神”八种汽车兵特有的精神内涵，成为众多官兵的座右铭。光荣的战史和英雄人物以战史和战例激发官兵的荣誉感，号召全体官兵“与英雄结盟，做卫士”；唱响《汽车兵之歌》，鼓励官兵自己动手空军汽车兵有出息吗，在营区处处打造“铁马” 一系列特色标志充分体现兵种特色，增强职业自豪感，不断加强大气建设的内在联系。去年，他们还与驻地儿童福利院组成共建单位，将这种积极乐观的军营精神向社会辐射。
司机罗涛去年底刚来公司，第一堂课就是参观公司的荣誉墙。看着公司的光辉历史和模范人物，他更加坚定了立足本职、成就事业的信念。短短一个月的时间，他就通过考试实现了solo释放，任务的表现得到了用车单位的好评。
握好方向盘，我负责安全
公司入口处有标志性安全警示牌。正反面分别用红底白字写着“充电，重新开始”和“希望你平安回家”，盯着下车返回的司机们。公司值班人员向笔者介绍，“原来的牌子上写着希望你能平安回家。” 去年底，公司安全检查显示“快”二字不妥，引发大家思考。讲师以此为内容，为全体员工组织了一次安全讨论会。后来，“快”字改为“好”字，大家的安全意识进一步提高。"
作为车轮上的力量，确保行车安全是重中之重，不能马虎。在公司去车厂的路上，有这样一道别具一格的“安心墙”。抬头望去，“牵挂家人、执着爱、祈福、求平安”四行大字清晰可见。每个官兵都可以在墙上找到自己和家人、爱人、亲戚的照片。下车前总会有人停在这里。“‘让单位放心，让家人放心’是我们筑起安心墙的初衷。” 连长说。
他们还将事故预警纳入整体安全文化建设。连队门廊设置警示电视，滚动播放近年来车辆交通事故亮点和安全公式歌曲，让官兵在良好的环境中拉紧安全弦“家门口的教育”。
短期安全靠运气，中期安全靠管理，长期安全靠文化。打开本公司任何一个车辆储物箱，都可以看到一张红色的“安全提醒卡”，比如车辆“三检”内容、市区高发路段、使用说明等对于车辆安全工作等，由连队官兵自己组织总结的安全提示出现在纸上。“人人是安全工作的主角”，现已成为官兵的自觉。
直下更直，备战前线
走进连队教室，排长涂阳阳正在给大家讲汽车兵的历史。“朝鲜战争期间，周恩来亲自主持起草了中央军委文件，明确提出要建设‘打不破、打不破的钢铁运输线’。外墙上挂着“千千万万，第一个运”的大字，值班人员每天都要仔细擦拭，小心翼翼地守护着这个汽车战士的荣誉。
保护性质的直属单位是否需要训练备战？连队官兵给出了这样的答案：训练场铁流滚滚，赛场红旗飘扬，战备率高，随时出动！
战备训练快速推进的背后，是政治工作的有力保障。每周一次的理论技能现场讲座，聆听老司机的经验，不断提升支持车辆的能力；每月一次的“雷锋安心岗”评选，官兵们比较工作和学习，把岗位当作战位。，“保证不忘战备，保证必胜”成为工作标准；每季度的“铁马杯”驾驶维修技能大赛，在严格遵守大纲的前提下，难度越来越大，标准也越来越严格。方向越来越清晰，
铁马蹄疾驰征程，立于第一线，创一流。“身为直属支队官兵，也要练就制胜本领，成为总局的‘放心人’！” 去年，一名连队战士王坤被临时调往参加一次大型演习。在此期间，他因出色完成任务而得到了机构的认可。这样的个人备战有很多，而这样的备战连队将踩下加速器，继续朝着强军目标迈进。
