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既要合成旅深入野外山间丛林组织“逐连过”战术考核

要想破除和平之恶,备战,不仅要净化心灵,更要在行动上寻求突破。某旅坚持问题导向,深入排查训练场不符合备战打仗要求的“和平套路”现象,严练作风先行落实,真正形成了练兵备战的明确方向。

近日,合成旅深入山野丛林,组织“接连接连”战术考核。通过与蓝军的独立对抗,全面考验指挥员从组织作战、作战实施、撤出作战“一个过程”的指挥能力,重点整改不符合实战要求的问题,有效锻炼了实际官兵作战水平。

军改后陆军有多少人_军改后38集团军编制_军改后陆军编制情况

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组织演习、占领阵地、抢占目标……演练过程中,官兵们在天气炎热、地形复杂的条件下,支队指挥员自主决策指挥,先后完成了交办的任务,组织战斗,发展打响,攻控、清镇、退战等多项科目军改后陆军编制情况,不断提升指挥员的指挥能力,也促使官兵更加清醒地认识到自身与自身的差距。素质和实战要求。

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在考核现场,检查组在一线跟踪检查,指出“指挥口令不准确、情况处理不灵活、断线等30多个与实战不符的实际问题”协调”。

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深入挖掘堆底军改后陆军编制情况,每个人都解决了问题。随后,大队领导带头深挖思想根源。从战备理念、群训训练、思想作风、能力素质等方面,单单列出,重点咨询,寻找“病根”,逐项总结,巩固层层负责。将问题强制归零。

问题是目标,它必须被击中。旅长告诉笔者,考核的目的是发现问题,纠正问题。只有真正知道自己的短板在哪里,打一场仗,才能真正提高部队的实战能力。